今年以来，瑶海区主动对接民生工程目标任务和“大众创业、万众创新”路径新形势，积极创新探索就业技能培训新模式，力图在培训专业、上课模式、培训服务上下功夫，坚持三个“说了算”，力促此项民生工程落到实处、取得实效。截至目前，已开班19期，培训学员达745人，完成全年任务的53.2%。

一是培训专业，市场“说了算”。年初通过问卷、走访、座谈等形式，把握产业新需求，了解企业新实际，据此制订培训方案和专业设置计划。目前，各培训机构已开设育婴员、计算机网络管理员等9个适应市场需求的工种。

二是上课模式，学员“说了算”。尝试趣味课堂，把教学模式的主动权交给学员，各培训机构运用学员主题演讲、典型案例分析、分组教学比赛等多样化教学模式，活跃教学现场气氛，增添教学互动性，着力寓教于乐、教学相长。目前，8家定点培训学校均尝试案例分析、主题演讲等教学形式，受到老师和学员的一致好评。

三是培训服务，效果“说了算”。一方面送教下乡、上门接送，解决偏远乡村学员学习的不便，拉近与学员的空间和心理距离;另一方面，借助微信群、朋友圈等新媒体手段，让每一名培训学员成为“圈内人”，增强学员主人翁意识，切实提高他们的培训“获得感”。3月以来，部分就业技能培训定点学校累计到辖区镇、开发区进行20余次现场教学，4家定点学校开通教学微信群实现全天24小时在线答疑，收到广泛好评。