【环球网综合报道】据“今日俄罗斯”新闻网11月11日消息,专家研究发现,工作压力大会导致员工反应迟钝,工作效率低下,对工作不利。
心理学家对某公司员工进行了6个月的观察之后得出结论称,紧张的工作环境可能导致员工出现“犯傻”的行为。这可能表现在赴宴迟到或是偷取工作材料等。此外,工作压力过大还会导致工作效率低下。
研究称,在工作压力大的情况下,反应迟缓在最随和以及最勤奋的员工中表现得更为明显,这些员工通常立刻执行工作任务和要求。(实习编译:丁佳 审稿:翟潞曼)
【环球网综合报道】据“今日俄罗斯”新闻网11月11日消息,专家研究发现,工作压力大会导致员工反应迟钝,工作效率低下,对工作不利。
心理学家对某公司员工进行了6个月的观察之后得出结论称,紧张的工作环境可能导致员工出现“犯傻”的行为。这可能表现在赴宴迟到或是偷取工作材料等。此外,工作压力过大还会导致工作效率低下。
研究称,在工作压力大的情况下,反应迟缓在最随和以及最勤奋的员工中表现得更为明显,这些员工通常立刻执行工作任务和要求。(实习编译:丁佳 审稿:翟潞曼)
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