新华网海口7月31日电（记者张玉洁）一路上想象着山区国有林场一定荒凉破旧，但走访海南陵水县吊罗山林区，老印象被彻底颠覆：林间小楼、田园小区、观光走廊、休闲会馆、景观路灯、超市饭店——这是林场职工的家？是的。

吊罗山林区地跨海南岛五个县市，管护面积约76万亩，已实行国有林场改革。吊罗山林业局局长李华说：“从名字上看我们像是政府机关，实际上我们是企业，要自负盈亏。”

不少国有林场企业化管理后，因为改革不全面、不彻底陷入困境，拖欠职工工资、没钱交养老保险的情况十分普遍。而吊罗山林业局依托自然环境优势开始转型突围，在保护天然林的同时，通过发展森林旅游、水电产业以及热带林木种苗产业，做大做强。

“过去我们住的是茅草房，也没有现在的街道，垃圾成堆，晚上出去纳凉常常会被蚊虫叮咬。”在林场呆了42年的林场退休员工王承永告诉记者。

2011年，吊罗山林业局投资约8000万元组织实施危旧房改造工程，建成职工住房766套，实现了每户职工家庭一套住房的目标，还在此基础上，打造吊罗山特色旅游风情小镇，建成吊罗山热带雨林休闲会馆、防洪河堤观光走廊、田园小区。

王承永老人一家住进了110平方米的新房。“我现在每天还能骑自行车到休闲会馆的图书馆看书，这样好的日子，以前想都想不到！”

“我们是在全省林区林场中第一个提出建设旅游专线公路的，目前项目已获得省政府批复，即将动工建设。还将修建度假村后山、枫果山瀑布2条旅游观光栈道，总长3．1公里。”李华说，“近几年年均接待游客约1万人次，旅游年收入约200万元。”

不仅如此，吊罗山林业局还鼓励员工发展自营经济，386户职工家庭种植4098亩槟榔、橡胶、龙眼等经济作物，年产值约1024万元，户均收入约2．7万元。

“国有林场改革的关键，是要在保护资源的同时让职工受益。尤其要从职工最关心的问题入手，不断改善职工们的生活环境，增加职工收入。”李华说。

如今，林区在职职工人均工资达到3800元，林区245户职工家庭购买了小轿车。2014年，吊罗山林业局还被评为“海南十大最美小镇”。

“2020年，我们要实现‘四个一’的奋斗目标，即让每一户林区职工都有一套住房、一辆私家车，安排一个子女就业，职工年收入达到10万元。”李华信心满满地说。